Zakres tematyczny szkolenia
Dzień 1
1. Podstawy prawne.
2. Środowisko pracy i obszary związane z ergonomią.
3. Ergonomia ruchu.
a) Kluczowe elementy oceny ergonomicznej.
- Obciążenia statyczne i dynamiczne.
- Monotypowość ruchów roboczych.
- Postawa ciała.
b) Tempo pracy.
- Szybkość.
- Jakość Jakość.
c) Środowisko.
4. Ekonomia ruchu.
a) Cel ruchu.
- Wartość dodana.
- Użycie narzędzi.
b) Warunki ruchu.
- Pobieranie.
- Łączenie.
c) Obszar pracy.
d) Złożoność pracy.
- Treść pracy.
- Odpowiedzialność.
e) Logika przepływu.
5.Źródła zagrożeń – schorzenia związane z pracą.
- Szyja / głowa.
- Tułów.
- Kończyny dolne.
- Ramię.
- Przedramię.
- Nadgarstek.
Dzień 2
1. Metoda REBA - Praca przewarzająco stojąca.
- Zapoznanie z metodą.
- Zajęcia praktyczne
2.Metoda RULA - Praca przewarzająco siedząca.
- Zapoznanie z metodą.
- Zajęcia praktyczne.
3. Metoda NIOSH – Przenoszenie materiału w obrębie stanowiska.
- Zapoznanie z metodą.
- Zajęcia praktyczne.
4.Metoda, KIM – Transport materiałów.
- Zapoznanie z metodą.
- Zajęcia praktyczne.
5.Humanizacja pracy.
6. Feedback.
Ćwiczenia:
1. Ocena tempa pracy.
- Cel: Praktyczne przećwiczenie oceny tempa pracy z podziałem na szybkość i jakość ruchu.
2.Wartość dodana.
- Cel: Podział czynności roboczych ze względu na dodawanie wartości wyrobu.
3. Pobieranie, łączenie.
- Cel: Analiza czasów trwania czynności przy różnym ustawieniu elementów.
4.Ćwiczenia korekcyjne.
- Cel: zapoznanie się z zestawem ćwiczeń korekcyjnych dla różnych grupy mięśni.
5.Pomiar obciążeń na prezentowanych zdjęciach i materiale video.
- Cel: Zapoznanie uczestników z metodami analizy ergonomicznej.