W imieniu ekspertów Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER z przyjemnością zapraszamy do udziału w szkoleniu otwartym:
Praktyczne aspekty ubezpieczeń gospodarczych - kompendium wiedzy. 2-dniowe szkolenie warsztatowe.
>>>>> POBIERZ FORMULARZ ZGŁOSZENIA
Grupa docelowa
- przedsiębiorcy poszukujący informacji odnośnie rodzajów i mechanizmów funkcjonowania ubezpieczeń gospodarczych,
- pracownicy przedsiębiorstw, urzędów, itp. zajmujący się ubezpieczeniami w swojej organizacji,
- osoby zastanawiające się nad rozpoczęciem pracy w branży ubezpieczeniowej,
- analitycy biznesowi, prawnicy i inne osoby, które w związku z prowadzoną działalnością potrzebują poszerzenia wiedzy w tematyce ubezpieczeń gospodarczych.
- inne osoby zainteresowane tematyką ubezpieczeniową.
Cel szkolenia
- uzyskanie wiedzy odnośnie podstawowych instytucji w prawie ubezpieczeniowym oraz konstrukcji umowy ubezpieczenia,
- uzyskanie praktycznej wiedzy co do rodzajów produktów ubezpieczeniowych w poszczególnych rodzajach ubezpieczeń oraz ich funkcjonowania,
- poznanie specyfiki likwidacji szkód w kontekście poszczególnych rodzajów i produktów ubezpieczeniowych.
Korzyści dla uczestników
- poszerzenie wiedzy co do mechanizmów funkcjonowania ubezpieczeń gospodarczych w kontekście prowadzenia działalności gospodarczej,
- uzyskanie wiedzy co do tego kiedy ubezpieczenia gospodarcze mogą być potrzebne lub obowiązkowe,
- zobrazowanie rodzajów ryzyk jakie można zabezpieczyć w związku z prowadzoną działalnością gospodarczą.
Metodologia
Metody pracy podczas szkolenia stacjonarnego:
Jako pierwsza instytucja szkoleniowa w Polsce dbamy o to aby również szkolenia otwarte były dopasowane do oczekiwań oraz stylu pracy uczestników! Indywidualizacja szkolenia - dzięki udziałowi w takim szkoleniu uczestnicy osiągają oczekiwany przez pracodawcę poziom kompetencji i umiejętności.
Zajęcia są prowadzone metodą warsztatową opartą na aktywizacji uczestników szkolenia poprzez pracę w małych grupach, dyskusje na forum grupy oraz ćwiczenia, studia przypadków, scenki rodzajowe, pracę indywidualną, symulacje i mini- wykłady z omówieniem przykładów z życia i prezentacją multimedialną. Przedmiotem zajęć są realne trudności uwzględniające specyfikę danej branży oraz potrzeby i możliwości osób biorących udział w warsztatach. Uczestnicy uczą się poprzez doświadczenie ćwiczą różne sytuacje, mają możliwość konsultacji indywidualnych. Nauka poprzez kreatywność, elastyczność i osobiste doświadczenia jest najskuteczniejszą formą zdobywania nowych umiejętności.
W zależności od terminu i lokalizacji, szkolenie jest realizowane przez jednego ze wskazanych trenerów.
Metody pracy podczas szkolenia on-line:
- wygodna forma szkolenia - wystarczy dostęp do urządzenia z internetem (komputer, tablet, telefon), słuchawki lub głośniki i ulubiony fotel
- szkolenie realizowane jest w nowoczesnej formie w wirtualnym pokoju konferencyjnym i kameralnej grupie uczestników
- bierzesz udział w pełnowartościowym szkoleniu - Trener prowadzi zajęcia "na żywo" - widzisz go i słyszysz
- pokaz prezentacji, ankiet i ćwiczeń widzisz na ekranie swojego komputera w czasie rzeczywistym.
- podczas szkolenia Trener aktywizuje uczestników zadając pytania, na które można odpowiedzieć w czasie rzeczywistym
- otrzymujesz certyfikat wydany przez jedną z wiodących firm szkoleniowych w Polsce
- masz dostęp do konsultacji poszkoleniowych w formie e-mail do 4 tygodni po zrealizowanym szkoleniu
- otrzymujesz indywidualną kartę rabatową upoważniającą do 10% zniżki na wszystkie kolejne szkolenia stacjonarne i online organizowane przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
Program szkolenia
Program szkolenia stanowi prawnie chronioną własność intelektualną, a jego przetwarzanie, rozpowszechnianie lub korzystanie z niego bez wiedzy i zgody autora jest zabronione.
Dzień I
1. Prawne regulacje ubezpieczeń gospodarczych. Ubezpieczenia gospodarcze, a ubezpieczenia społeczne.
2. Konstrukcja i wykładnia umowy ubezpieczenia.
3. Specyfika Ogólnych Warunków Ubezpieczenia (OWU).
4. Zawarcie umowy ubezpieczenia.
5. Ubezpieczenia korporacyjne vs ubezpieczenia niekorporacyjne.
6. Umowa ubezpieczenia majątkowego, a umowa ubezpieczenia osobowego.
7. Główne rodzaje umów ubezpieczenia majątkowego:
a. Umowy ubezpieczenia majątku/mienia.
b. Umowy ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej.
8. Ubezpieczenia obowiązkowe i podstawowe ich rodzaje.
9. Rodzaje umów ubezpieczeń osobowych.
10. Rodzaje szkód „ubezpieczeniowych”.
11. Pośrednictwo ubezpieczeniowe.
Dzień II
1. Specyfika umów ubezpieczenia majątku, w zakresie poszczególnych produktów ubezpieczeniowych:
a. Ubezpieczenie mienia: ryzyka nazwane, czy allrisk?
b. Ubezpieczenie sprzętu elektronicznego (EEI).
c. Ubezpieczenie maszyn od uszkodzeń (MB) i ubezpieczenie sprzętu budowlanego (CPM).
d. Ubezpieczenie maszyn elektrycznych od szkód elektrycznych.
e. Ubezpieczenie ryzyk budowlano-montażowych (CAR/EAR).
f. Ubezpieczenia casco.
g. Ubezpieczenie mienia w transporcie (cargo).
h. Ubezpieczenie utraty zysku.
i. Ubezpieczenia finansowe.
j. Inne ubezpieczenia majątkowe
2. Specyfika umów ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej, w zakresie poszczególnych produktów ubezpieczeniowych:
a. Ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej ogólnej i za produkt.
b. Ubezpieczenia OC „zawodowe”.
c. Ubezpieczenie OC podmiotów medycznych.
d. Ubezpieczenie OC przewoźnika i spedytora.
e. Ubezpieczenie OC członków zarządu (D&O).
f. Ubezpieczenie OC „środowiskowe”.
g. Inne umowy ubezpieczenia OC.
3. Specyfika ubezpieczeń obowiązkowych:
a. Obowiązkowe ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej:
- Ubezpieczenie OC posiadaczy pojazdów mechanicznych.
- Ubezpieczenie OC rolnika.
- Inne obowiązkowe ubezpieczenia OC.
b. Inne ubezpieczenia obowiązkowe/obowiązek ubezpieczenia.
4. Postępowanie likwidacyjne – zagadnienia ogólne.
5. Specyfika likwidacji szkód:
a. w ubezpieczeniach majątku.
b. w ubezpieczeniach odpowiedzialności cywilnej.
c. w ubezpieczeniach obowiązkowych.
d. w ubezpieczeniach osobowych.
6. Reklamacje do podmiotów rynku finansowego w kontekście ubezpieczeniowym.
7. Instytucja i rola Rzecznika Finansowego.
W przypadku szkolenia w formule on-line modyfikacji mogą ulec forma i sposób realizacji zaplanowanych dla Państwa ćwiczeń.
Informacje organizacyjne
Szkolenie stacjonarne
Na kilka dni przed terminem wydarzenia skontaktujemy się z Państwem aby zapytać o Państwa oczekiwania, dotychczasowe doświadczenia i umiejętności, co pozwoli nam na częściowe dopasowanie programu szkolenia do Państwa potrzeb.
Harmonogram zajęć
- szkolenie trwa 2 dni (16h)
- zajęcia odbywają się w godzinach 10.00-18.00 pierwszego dnia oraz 09.00- 17.00 drugiego dnia
- ze względu na warsztatową formę szkolenia maksymalna liczba uczestników to 15 osób
w programie szkolenia przewidziane są 2 przerwy kawowe oraz 2-daniowy obiad
Dzień I
Godz.10:00 -rozpoczęcie szkolenia
Godz.12:00 -przerwa kawowa
Godz.14.00 -przerwa obiadowa
Godz.16.00 -przerwa kawowa
Godz.18:00 -zakończenie szkolenia
Dzień II
Godz.09:00 -rozpoczęcie szkolenia
Godz.11:00 -przerwa kawowa
Godz.13.00 -przerwa obiadowa
Godz.15.00 -przerwa kawowa
Godz.17:00 -zakończenie szkolenia
Szkolenie on-line
Na kilka dni przed terminem wydarzenia skontaktujemy się z Państwem aby zapytać o Państwa oczekiwania, dotychczasowe doświadczenia i umiejętności, co pozwoli nam na częściowe dopasowanie programu szkolenia do Państwa potrzeb.
Harmonogram zajęć
- szkolenie trwa 2 dni (łącznie 12h) i możesz w nim uczestniczyć z dowolnego miejsca dołączając do wirtualnego pokoju konferencyjnego wykorzystując urządzenie z dostępem do internetu
- zajęcia odbywają się w godzinach 09.30-15.30 każdego dnia według harmonogramu
Dzień I
Godz.09.30-11.00-szkolenie
Godz.11.00 -11.10 -przerwa
Godz.11.10-12.40 -szkolenie
Godz.12.40-12.50 -przerwa
Godz.12.50-14.00 -szkolenie
Godz.14.00-14.10 -przerwa
Godz.14.10-15.30 -szkolenie
Dzień II
Godz.09.30-11.00-szkolenie
Godz.11.00 -11.10 -przerwa
Godz.11.10-12.40 -szkolenie
Godz.12.40-12.50 -przerwa
Godz.12.50-14.00 -szkolenie
Godz.14.00-14.10 -przerwa
Godz.14.10-15.30 -szkolenie
Dostęp do wirtualnego pokoju konferencyjnego zostanie przesłany na adres e-mail Uczestnika szkolenia na 7 dni przed terminem jego rozpoczęcia.
Wymagania techniczne: Komputer, smartfon lub tablet podłączony do internetu z prędkością łącza od 512 KB/sek.
Zgłoszenie
Szkolenie stacjonarne
Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu prowadzonym przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER należy uzupełnić formularz zgłoszenia online lub wydrukować kartę zgłoszenia, a następnie po jej uzupełnieniu odesłać faksem (61 6 247 936) lub mailem (info@szkolenia-semper.pl).
FORMULARZ ZGŁOSZENIA
- UZUPEŁNIJ FORMULARZ ONLINE: formularz zgłoszenia online
- POBIERZ KARTĘ ZGŁOSZENIA PDF: karta zgłoszenia do pobrania
OŚWIADCZENIE DOT. PODATKU VAT
- POBIERZ OŚWIADCZENIE: oświadczenie do pobrania
Po otrzymaniu przez nas zgłoszenia skontaktujemy się z Państwem maksymalnie w ciągu 2 dni roboczych w celu potwierdzenia rezerwacji.
Szkolenie on-line
Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu on-line prowadzonym przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER należy uzupełnić formularz zgłoszenia online lub wydrukować kartę zgłoszenia, a następnie po jej uzupełnieniu odesłać faksem (61 6 247 936) lub mailem (info@szkolenia-semper.pl).
FORMULARZ ZGŁOSZENIA
- UZUPEŁNIJ FORMULARZ ONLINE: formularz zgłoszenia online
- POBIERZ KARTĘ ZGŁOSZENIA PDF: karta zgłoszenia do pobrania
OŚWIADCZENIE DOT. PODATKU VAT
- POBIERZ OŚWIADCZENIE: oświadczenie do pobrania
Po otrzymaniu przez nas zgłoszenia skontaktujemy się z Państwem maksymalnie w ciągu 2 dni roboczych w celu potwierdzenia rezerwacji.
Kontakt
Zachęcamy do kontaktu telefonicznego i mailowego.
Chętnie odpowiemy na wszelkie pytania:
Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
SZKOLENIA | KONFERENCJE | DORADZTWO
ul. Libelta 1a/2
61-706 Poznań
Godziny pracy biura: Pn-Pt 08.00 - 18.00
Departament szkoleń otwartych:
tel. 690 059 155
tel. 508 393 926
tel. 577 177 547
tel. 733 544 190
tel. 570 590 060
tel. (61) 3070303
tel. (61) 8102194
tel. (61) 4152036
tel. (61) 4152810
tel. (61) 4152820
fax. (61) 6 247 936
fax. (61) 2 786 300
info@szkolenia-semper.pl
www.szkolenia-semper.pl
Najważniejsze powody, dla których warto wybrać organizowane przez nas szkolenie:
1. Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER jest jedną z wiodących firm szkoleniowych w Polsce.
2. Naszym celem jest zapewnienie Państwu elastycznych rozwiązań doradczych i dostosowanych szkoleń w celu osiągnięcia rzeczywistych rezultatów i efektów w pracy zawodowej.
3. Gwarantujemy zajęcia prowadzone przez najlepszych w kraju specjalistów.
4. Liczne referencje i opinie potwierdzają wysoką jakość naszych usług: referencje
POLITYKA RABATOWA
Przy zgłoszeniu 2 -4 uczestników nasza polityka rabatowa przewiduje 10% zniżkę.
Przy zgłoszeniu 5 lub więcej uczestników nasza polityka rabatowa przewiduje 15% zniżkę.
Uwagi
Powyższy program rozwojowy jest również dostępny w formie zamkniętej, wyłącznie dla pracowników Państwa firmy. W przypadku szkoleń zamkniętych zakres tematyczny poszczególnych bloków może ulec zmianie, ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania pracowników i potrzeby organizacji zlecającej szkolenie. Gwarantujemy wysoką jakość merytoryczną i organizacyjną szkolenia. Aby uzyskać więcej informacji dotyczących zamkniętej formuły szkoleń prosimy o kontakt: info@szkolenia-semper.pl lub zachęcamy do skorzystania z formularza zapytania ofertowego.
