online - Optymalizacja zatrudnienia w sytuacji kryzysowej

Szkolenie ma na celu przygotowanie firmy, HR i kadry kierowniczej do procesu optymalizacji zasobów pracy w sytuacji kryzysowej.

Podczas szkolenia:

• Omawiane są prawne, organizacyjne możliwości przeprowadzania tego procesu.
• Omawiane są uwarunkowania właściwych decyzji kadrowych i organizacyjnych.
• Omawiane i udostępniane są narzędzia wspierające proces optymalizacji: formularze, ankiety, wzory umów i regulaminów.

Zajęcia odbywają się w grupach do 10 osób.

Szkolenie online będzie realizowane na platformie ClickMeeting

PROGRAM SZKOLENIA

Wstępne działania optymalizacyjne

• Optymalizacja – prawne możliwości (przepisy „kryzysowe”).
• Optymalizacja – prawne możliwości wynikające z dotychczasowych przepisów.
• Zmiany w organizacji, czasie pracy i podziale pracy.
• Zmniejszenie poziomu wynagrodzeń.
• Uelastycznienie form zatrudnienia.
• Praca zdalna.
• Formuła zadaniowa.

Rozpoczęcie procesu optymalizacji zatrudnienia

• Analiza zatrudnienia – wytyczne.
• Zestaw stosowanych narzędzi w optymalizacji: formularze (przykłady).
• Procedura analizy zatrudnienia.
• Rekomendacje dla organizacji – od czego zaczynamy, jaką przyjmujemy logikę postępowania.

Decyzje kadrowe

• Zestawienie aktualnej struktury zatrudnienia z potrzebami – analiza przerostów zatrudnienia.
• Określanie kryteriów, które są podstawą decyzji kadrowych.
• Uzasadnienie decyzji kadrowych.

Redukcja stanu zatrudnienia

• Procedura zwalniania – schemat dobrej praktyki.
• Formularz pomocniczy dla kadry kierowniczej.
• Przygotowywanie zwolnień – procedura postępowania.
• Komunikacja ze zwalnianymi pracownikami.
• Trudności w rozmowach.
• Niwelowanie skutków restrukturyzacji – co po zwolnieniach.

Sesja pytań i odpowiedzi

Informacje organizacyjne:

Czas trwania 2 x 60 minut:

• 11:45 – 12:00 Logowanie do platformy i sprawdzanie ustawień
• 12:00 – 13:00 Zajęcia
• 13:00 – 13:15 przerwa
• 13:15 – 14:15 Zajęcia
• 14:15 – 14:45 Sesja pytań i odpowiedzi

 Po zapisaniu się na szkolenie online wszystkie kwestie techniczne będą Państwu przesłane drogą mailową.

* Możliwa jest również opcja indywidualnej konsultacji :

• konsultacje dla 1 – 2 osób z firmy;
• czas trwania około 100 minut.

W przypadku zainteresowania konsultacją prosimy o kontakt: (22) 400 18 77 lub biuro@effectgroup.pl

Certyfikaty

Metodologia

Przekazanie wiedzy w formie wykładów, materiałów źródłowych, narzędzi, skryptów oraz dużej ilości przykładów z prezentacją dopuszczalnych rozwiązań.

Cena udziału w szkoleniu online wynosi 350 zł + 23%VAT

Dla jednostek finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT = zw.

Cena szkolenia: dotyczy udziału 1 osoby i zawiera: udział w szkoleniu prowadzonym „na żywo” z sesja pytań, materiały szkoleniowe w wersji pdf, certyfikat w wersji pdf.

Warunkiem uczestnictwa w szkoleniujest: przesłanie do nas formularza zgłoszenia online lub na e-mail.

W przypadku osób prywatnych lub firm, które jeszcze z nami nie współpracowały warunkiem uczestnictwa w szkoleniu jest dokonanie przedpłaty przed rozpoczęciem szkolenia online i przesłanie potwierdzenia przelewu. Po otrzymaniu potwierdzenia przelewu przesyłamy link uprawniający do uczestnictwa w szkoleniu wraz z dodatkowymi informacjami technicznymi i organizacyjnymi.

Szkolenia zamknięte:

Jeśli są Państwo zainteresowani realizacją szkolenia wewnętrznego z przedstawionego tematu prosimy o kontakt