Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych – ZFŚS

ZFŚS – Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych

ZFŚS - Zakładowa działalność socjalna. Szkolenie dotyczące zakładowej działalności socjalnej omawia istotę i zakres pomocy socjalnej, wyjaśnia zasady tworzenia odpisów i prezentuje praktyczny sposób gospodarowania środkami funduszu socjalnego a także zakres przyznawania świadczeń z ZFŚS i krąg osób do nich uprawnionych.

Jak tworzyć fundusz socjalny? W trakcie szkolenia poznasz zasady tworzenia i gospodarowania środkami funduszu socjalnego. Sprawdzisz, kto i na jakie świadczenia socjalne może liczyć? Będziesz wiedział, jak ustalać wysokość odpisów na ZFŚS. Poznasz metody przeliczania liczby pracowników na pełne etaty.

Program szkolenia online na żywo o ZFŚS

1. Zasady tworzenia Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych

Przedstawienie przepisów prawa w zakresie tworzenia ZFŚS.

• Zdefiniowanie działalności socjalnej i zasad jej finansowania.
• Szczegółowe omówienie zasad tworzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS).
• Wskazanie sytuacji, w których tworzenie funduszu socjalnego nie jest konieczne.
• Rozważenie możliwości modyfikacji przepisów ustawowych w kwestii tworzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.

2. Działalność socjalna – finansowanie ze środków ZFŚS

• Omówienie zasad finansowania ze środków ZFŚS.
• Wskazanie rodzajów działalności finansowanej ze środków ZFŚS.
• Przedstawienie osób uprawionych do otrzymania środków z ZFŚS.

3. Dokonywanie odpisu na rzecz funduszu socjalnego

• Przedstawienie sposobu obliczania wysokości odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych.
• Ustalanie przeciętnej liczy zatrudnionych.
• Omówienie sposobu dokonywania korekty odpisu na fundusz socjalny należnego za dany rok.
• Wskazanie skutków wadliwego wyliczenia i przekazania odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych.

4. Rodzaje świadczeń socjalnych

Świadczenia przyznawane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS):

• Paczki dla dzieci.
• Karnety do klubu fitness.
• Zapomogi.
• „Wczasy pod gruszą”.
• Wycieczki i imprezy zbiorowe.
• Pożyczki mieszkaniowe z ZFŚS.
• Świadczenia na rzecz emerytów i rencistów.
• Dopłaty z funduszu socjalnego do wypoczynku dzieci i młodzieży.
• Świadczenia rzeczowe i bony.

5. Kryteria przyznawania świadczeń socjalnych

• Omówienie kryteriów stosowanych przez pracodawców przy ustalaniu prawa do przyznawania świadczeń socjalnych finansowanych ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
• Przeanalizowanie zasad dokumentowania sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osób ubiegających się o uzyskanie świadczeń z funduszu socjalnego.
• Stworzenie modelowego wzoru oświadczenia pracownika.
• Rozważenie skutków podania nieprawdziwych danych przez pracownika.
• Omówienie zagadnienia ochrony danych osobowych w składanych przez pracowników oświadczeniach.

6. Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS)

• Omówienie trybu uzgadniania regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
• Wskazanie na obligatoryjne i fakultatywne postanowienia regulaminu ZFŚS.
• Przedstawienie i wyjaśnienie najczęściej popełnianych błędów w zakładowych regulaminach socjalnych.

7. Zasady gospodarowania funduszem świadczeń socjalnych

• Omówienie podstawowych zasad gospodarowania środkami funduszy socjalnych.
• Wskazanie na zasady postępowania z niewykorzystanymi środkami zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.

8. ZFŚS – Komisja Socjalna

• Wskazanie roli i funkcji Komisji Socjalnej.
• Omówienie występujących w praktyce modeli Komisji Socjalnej.
• Przeanalizowanie zasad tworzenia regulaminu Komisji Socjalnej.
• Ustalenie podstawowego zakresu kompetencji Komisji Socjalnej.

9. Fundusz socjalny – konsekwencje nieprzestrzegania przepisów

Konsekwencje nieprzestrzegania przepisów dotyczących zakładowego funduszu świadczeń socjalnych

• Omówienie rodzajów i zakresu odpowiedzialności dotyczącej działalności socjalnej.
• Wskazanie osób, które z ramienia pracodawcy ponoszą odpowiedzialność za prawidłowe funkcjonowanie ZFŚS.
• Przedstawienie uprawnień w zakresie karania przysługujących inspektorom pracy.

10. Opodatkowanie i składki ZUS

Kwestie związane z rozliczaniem podatku dochodowego i odprowadzaniem składek do ZUS od świadczeń przyznanych z ZFŚS:

• Przepisy dotyczące podatku dochodowego od świadczeń z ZFŚS.
• Zasady uiszczania składek na ubezpieczenia społeczne od świadczeń z ZFŚS.
• Nieprawidłowości w zakresie rozliczania składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczek na podatek dochodowy – wybrane zagadnienia.

11. RODO a Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych

• Ochrona danych osobowych, przepisy RODO w ustawie o ZFŚS.
• Dokumenty, jakich mogą żądać pracodawcy od osób uprawnionych do korzystania ze środków z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
• Dokumentowanie przyznawania świadczeń z funduszu socjalnego.

12. ZFŚS - Podsumowanie zajęć, panel dyskusyjny

Podsumowanie szkolenia oraz czas zarezerwowany przez wykładowcę na indywidualne pytania uczestników szkolenia z zakresu Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) a także okazja do wymiany doświadczeń i spostrzeżeń pomiędzy osobami biorącymi udział w kursie. 

Harmonogram godzinowy szkolenia

Szkolenie obejmuje 5 godzin zegarowych zajęć wraz z przerwami.

• 09:30 - 11:00 - Część pierwsza szkolenia (2 godziny lekcyjne / dydaktyczne)
• 11:00 - 11:15 - Przerwa w zajęciach (15 minut)
• 11:15 - 12:45 - Część druga szkolenia (2 godziny lekcyjne / dydaktyczne)
• 12:45 - 13:00 - Przerwa w zajęciach (15 minut)
• 13:00 - 14:30 - Część trzecia szkolenia (2 godziny lekcyjne / dydaktyczne)

Szkolenie o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych

Podczas internetowego szkolenia online chcemy wyjaśnić, czym jest zakładowy fundusz socjalny, jak obliczać odpisy na ZFŚS i jaka jest ich wysokość oraz kto może korzystać ze środków funduszu socjalnego? Omówimy zasady opodatkowania świadczeń socjalnych wynikające z przepisów ustawy o ZFŚS oraz  ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (w zakresie zwolnień podatkowych dla świadczeń socjalnych).

Jak wygląda internetowe szkolenie online prowadzone na żywo?

• Zapraszamy na ciekawe zajęcia prowadzone online na żywo w czasie rzeczywistym.
• Masz bezpośredni kontakt z wykładowcą podczas szkolenia i możliwość zadawania na bieżąco pytań i zgłaszania sugestii.
• W przypadku szkolenia stacjonarnego spotykamy się w samym centrum Warszawy, zapraszamy na przerwy kawowe i lunch w restauracji.
• Korzystasz z doświadczenia i eksperckiej wiedzy wykładowcy - Katarzyny Gospodarowicz.
• Szkolenie daje praktyczne wskazówki do właściwego gospodarowania środkami ZFŚS, wiedzę o prawidłowym tworzeniu funduszu socjalnego, przyznawaniu świadczeń i wydatkowaniu środków w ramach ZFŚS.
• Dzięki licznym przykładom i omówieniu aktualnych przepisów, interpretacji i wyroków szkolenie o ZFŚS pozwala zrozumieć, gdzie czyhają pułapki i jak uniknąć nieprawidłowości w zakresie funkcjonowania funduszu socjalnego.