AI-sztuczna inteligencja dla HR i EB (działu budowania marki). Odkryj i zrozum nieograniczony potencjał ChatGPT.

Dlaczego warto zatrudnić AI do pracy w HR i EB

Sztuczna inteligencja to przyszłość.

Sztuczna inteligencja to przyszłość, która już odmienia branżę HR i EB. A jedną z najbardziej poszukiwanych umiejętności XXI wieku staje się umiejętność efektywnego korzystania z AI, która niesamowicie przyspiesza pracę.

AI zmienia każde narzędzie, na którym pracujesz.

Tak jak kiedyś MS Office odmienił firmową codzienność, tak za chwilę każde oprogramowanie będzie w mniejszym lub większym stopniu używać sztucznej inteligencji. Warto rozumieć AI, aby efektywniej ją wykorzystywać.

Dzięki AI zaczniesz tworzyć rzeczy, które do tej pory były dla Ciebie niedostępne.

Generowanie grafik za pomocą kilku słów, modyfikacja i poprawianie tekstów ogłoszeń o pracę niczym mistrz copywritingu - to tylko niektóre przykłady tego, co będziesz w stanie tworzyć dzięki AI.

CZEGO NAUCZYSZ SIĘ PODCZAS KURSU?

Celem tego szkolenia jest zdobycie praktycznych umiejętności wykorzystywania sztucznej inteligencji w branży HR/EB. Stawiamy na użyteczność informacji, dlatego na szkoleniu:

Dowiesz się, czym jest sztuczna inteligencja i jak efektywnie z nią pracować.

Poznasz najważniejsze zagadnienia i techniki związane z umiejętnością przyszłości, czyli prompt engineeringiem i pracą z ChatGPT (z naciskiem na wszystkie aspekty związane z HR i EB).

W części warsztatowej przetestujesz najistotniejsze zastosowania, dzięki czemu wrócisz do domu z umiejętnościami, które natychmiast będziesz mógł/mogła wdrożyć.

Poznasz narzędzia i kierunki rozwoju AI w obszarze HR i EB oraz kluczowe informacje związane z bezpieczeństwem danych.

Dowiesz się jak AI może wspierać Twoje działania komunikacyjne w obszarach grafiki, video i content marketingu.

Program szkolenia:

Część 1 – wprowadzenie do pracy ze sztuczną inteligencją (45 min) 

• Czym jest sztuczna inteligencja 

• Rodzaje AI oraz generative AI 

• Najważniejsze wskazówki, jak prowadzić rozmowę ze sztuczną inteligencją (oparte na przykładach) 

Część 2 – perspektywy rozwoju zastosowań AI w HR i EB (około 45 min) 

• Przykłady narzędzi ze świata

Część 3 – Przygotowanie do pełnego wykorzystania możliwości GPT-4 oraz ChatGPT (1,5 h) w tym 3 ćwiczenia

 • Omówienie kluczowych kwestii technicznych, aby maksymalnie wykorzystać potencjał GPT-4 i ChatGPT; ustawienia komputera 

• Korzystanie z API, różnice między GPT-3.5 a GPT-4 

• Budowanie asystentów GPTs 

• Najważniejsze podstawy prompt engineeringu

• Zbieranie informacji, analiza danych, tworzenie person 

Część 4 – prompt engineering dla EB i HR z AI (1,5 h) 

Warsztaty: 

• Pokazanie dodatkowych case’ów i zastosowań ChatGPT w EB i HR 

• Wspólne ćwiczenia i analizy 

Część 5 – Kreatywne techniki ze sztuczną inteligencją w EB i HR (1,5 h) 

• Jak wykorzystywać AI, aby szybciej generować pomysły 

• Najciekawsze sposoby na generowanie kreatywnych rozwiązań z AI – przykłady 

• Praca kreatywna z tekstem generowanym przez AI 

• Jak tworzyć szybko i skutecznie grafikę AI 

• Praca z video AI