Adresaci szkolenia:
menedżerowie, właściciele firm, kierownicy i pracownicy działów personalnych, specjaliści odpowiedzialni za politykę zatrudnienia w firmie
menedżerowie, właściciele firm, kierownicy i pracownicy działów personalnych, specjaliści odpowiedzialni za politykę zatrudnienia w firmie
Zapoznanie uczestników szkolenia z najnowszymi zmianami i prawnymi aspektami rekrutacji pracowników. Szczególna uwaga zostanie zwrócona na najczęściej popełniane błędy oraz problemy związane z żądaniem przekazania życiorysów, CV, a także przechowywaniem dokumentów kadrowych. Uczestnicy nabędą umiejętność prawidłowego przygotowania i przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej pod kątem przepisów prawa pracy i ustawy o ochronie danych osobowych.
1. Dyskryminacja w procesie rekrutacji kandydata
2. Ochrona danych osobowych
3. Umowa o pracę a umowy cywilno – prawne
4. Umowa o zakazie konkurencji – kiedy, w jakich sytuacjach i z kim można ją podpisać
Harmonogram godzinowy:
I dzień
Rejestracja uczestników: 08:55
Rozpoczęcie szkolenia 09:00
Przerwa obiadowa 13:00
Zakończenie szkolenia 15:00
* przerwy kawowe ustalane pomiędzy trenerem a grupą
Pobierz program szkolenia: https://kompetea.pl/szkolenia/prawne-aspekty-procesu-rekrutacji-i-zatrudniania/#
SZKOLENIE ON-LINE
Miejsce realizacji szkolenia: on-line
Cena zawiera: dostęp do szkolenia on-line, materiały dydaktyczne w wersji elektronicznej, dyplom ukończenia szkolenia w wersji elektronicznej
Zapis na szkolenie jest równoznaczny z akceptacją REGULAMINU. Uczestnik musi posiadać komputer z dostępem do internetu oraz słuchawki (rekomendowane).
REGULAMIN: https://kompetea.pl/regulamin-szkolen-on-line/
„Był to bardzo owocnie spędzony czas w którym Prowadzący przekazał bardzo dużo praktycznej wiedzy z tego zakresu. Szkolenie miało charakter interaktywny, każdy uczestnik aktywnie brał udział w szkoleniu przez co wiedza została utrwalona bardzo skutecznie i wytworzyła się swoista synergia w grupie. Bardzo polecam!” (Team Leader, Corvil)