Rekrutacja pracowników 4.0. Marketing rekrutacyjny – Copywriting i Employer Branding w HR.

Jak pozyskać najlepszych kandydatów, kreować pożądany wizerunek pracodawcy i wygrać walkę o talenty. Inspiracje, porady, wskazówki i gotowe szablony, które od zaraz możesz wykorzystać podczas rekrutacji.

I Ty możesz skutecznie rekrutować najlepszych pracowników!
Postaw na marketing rekrutacyjny, który trafia do serc Kandydatów i wywołuje apetyt czytania!
Zacznij tworzyć magnetyczne treści, skuteczne oferty pracy, które od razu wpadną w oko Odbiorców!
Sprawdź jakie komunikaty zachęcają do aplikowania, co działa, a czego kategorycznie się wystrzegać!
Wyróżnij się w tłumie postów rekrutacyjnych na FB, Linkedin i portalach rekrutacyjnych!
Poznaj przydatne formuły copywriterskie, makiety i wzory tekstów, które zastosujesz od zaraz podczas rekrutacji!
 

Skup uwagę najlepszych z najlepszych i spraw by właśnie Twoje ogłoszenie przyciągnęło najwięcej wartościowych aplikacji!
Poznaj język korzyści w rekrutacji, zacznij tworzyć skuteczniejsze teksty rekrutacyjne!
Przełącz sztampową korpo-gadkę na konwersyjną komunikację Human to Human.

Jak?
Spotkaj się z najlepszym trenerem copywritingu, strategiem komunikacji, który zrealizował ponad 500 projektów dla gigantów i mikro-marek i od blisko 15 lat tworzy teksty na strony internetowe oraz scenariusze reklam TV!

Weź udział w szkoleniupełnym inspiracji, porad, wskazówek i przykładów, które od zaraz możesz wykorzystać podczas rekrutacji.

Podczas szkolenia trener:

podpowie jak dotrzeć do najcenniejszych kandydatów na rynku,
zarazi Cię pasją pisania porywających tekstów i ogłoszeń rekrutacyjnych językiem przyjaznym dla kandydatów,
zaprezentuje najlepsze praktyki w pisaniu inspirujących postów rekrutacyjnych,
doradzi jak skutecznie komunikować się z kandydatami, prezentować wymagania i obowiązki,
przekaże jak formułować treści związane z wynagrodzeniem, premiami, benefitami i innymi motywatorami,
przedstawi skuteczne narzędzia i techniki m.in. 10 wzorów krótkich reklam rekrutacyjnych na banery, posty i inne formaty
 

A potem… ćwiczenia i praktyka pod czujnym okiem Eksperta, który prowadzi szkolenia organizowane przez największe portale rekrutacyjne!
Weźmiesz udział w sporej dawce ćwiczeń redakcyjnych, poznasz dobre praktyki, przeanalizujesz moc języka korzyści i zyskasz przewagę rekrutacyjną.

Zapewnij większy spływ aplikacji z wielu źródeł!
 

Co daje udział w szkoleniu rekrutacja 4.0?

Podczas treningu rekrutacja pracowników 4.0 nauczysz się tworzyć skuteczne reklamy rekrutacyjne, oferty pracy, newslettery, posty w SM oraz teksty typu „O firmie” oraz „Kariera”.

Szkolenie rekrutacja pracowników 4.0 – program:

Jak napisać atrakcyjne ogłoszenie o pracy pozbawione frazesów?
Korpo-gadka i zimna komunikacja vs. przyjazna komunikacja Human to Human (H2H)
Będzie o tym, jak zbudować przyjazny wizerunek pracodawcy, czego szukają kandydaci w ogłoszeniach i jak koncentrować uwagę, jak unikać frazesów, sztampy.

• Kandydaci tego nie lubią! – przegląd frazesów rekrutacyjnych
• 1- informacji „O firmie”, których oczekują Kandydaci
• Dopasowanie języka i stylistyki do preferencji Kandydatów – zmień nudny przekaz w barwną narrację!
• Zasady profesjonalnej i przyjaznej komunikacji H2H
• Treści, które odzwierciedlają biznesowe DNA firmy

Język korzyści w rekrutacji – jak koncentrować uwagę Kandydatów?
Dostaniesz pakiet sprawdzonych narzędzi, rozwiązań i rekomendacji
 

• Ćwiczenia na intuicję
• Język cech i zalet kontra konkretyzacja korzyści
• Mikro-strategia (Insight + benefits + Reasons to Believe)
• Język korzyści w opisach wartość i benefitów
• Onbording – jak go prezentować?
• Obrazowy język korzyści (scenkowanie)
• Ćwiczenia redakcyjne z analizą

Przejrzystość treści rekrutacyjnych – potęga Eye trackingu
Jak koncentrować wzrok Kandydatów i wywoływać apetyt czytania?

• Niezawodne techniki pro-fiksacyjne
• Zasada 3×1 i Power Writing
• Model AIDA wpisany w diagram Gutenberga (jak planować układ treści)
• Potęga punktorów i zyskiwanie przewagi rekrutacyjnej

Krótkie reklamy rekrutacyjne – przydatne wzory, dzięki którym od ręki stworzysz skuteczne teksty, których właśnie potrzebujesz
 

• 10 wzorów krótkich reklam rekrutacyjnych na banery, posty i inne formaty
• Ćwiczenie redakcyjne z analizą

Newslettery rekrutacyjne i w komunikacji wewnętrznej

• 4 wzory Newsletterów, które będziesz miał pod ręką w każdej chwili
• Ćwiczenie redakcyjne z analizą

Jak tworzyć przekonujące oferty pracy?

• Najczęściej popełniane błędy w ofertach pracy
• Sekwencyjny układ
• Dobre praktyki redakcyjne, ćwiczenia z analizą

Bierzemy na warsztat zakładkę „Kariera”, „Praca” w oparciu o model AIDA
Czy wiesz, że 60% Kandydatów szuka informacji o firmie na stronie „Kariera”?
Zadbaj o atrakcyjność treści, wzorową optymalizację. Reklamuj firmę potencjalnym talentom.
 

• Zasada planowania treści
• Przykład poglądowy
• Ćwiczenie redakcyjne z analizą

Posty w rekrutacji i Employer Branding

• 5 inspiracji: od Storytellingu, po Real Time Marketing (RTM)

Rekrutacja pracowników 4.0 – korzyści z udziału w szkoleniu:

poznasz unikalne, autorskie, wypracowane przez trenera narzędzia, zwiększające trafność rekrutacji na różne stanowiska pracy.

Wymagania sprzętowe:

• W celu prawidłowego i pełnego korzystania ze szkolenia należy posiadać urządzenie (komputer, laptop lub smartfon) z dostępem do Internetu, kamerą i mikrofonem.
• Proste, intuicyjne uruchamianie szkolenia na urządzeniach.
• Po rejestracji na szkolenie wszystkie kwestie techniczne będą Państwu przesłane drogą mailową.

Harmonogram godzinowy:
Zaplanuj czas na szkolenie w godzinach 8:30-15:30.
8.00 – 8.30 Logowanie do platformy i sprawdzanie ustawień

Cena szkolenia wynosi 790 zł netto.
Do podanej kwoty zostanie doliczony VAT w wysokości 23%.

Dla instytucji budżetowych i firm, które finansują szkolenie w ponad 70% z środków publicznych, istnieje możliwość wystawienia faktury VAT ze stawką zwolnioną. Aby uzyskać taką fakturę należy przesłać do nas oświadczenie o finansowaniu usługi szkoleniowej ze środków publicznych.

Cena szkolenia obejmuje: udział w szkoleniu z ćwiczeniami, materiały szkoleniowe w wersji pdf, elektroniczny certyfikat o podwyższeniu kwalifikacji zawodowych.
OSiI Effect nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe objęte są prawami autorskimi.

Do kogo adresujemy szkolenie?:

1. Członków Zarządu ds. Personalnych
2. Dyrektorów i Kierowników ds. Personalnych
3. Szefów Wydziałów
4. Właścicieli Firm
5. Kierowników ds. Rekrutacji
6. Kierowników ds. Ocen i Rozwoju
7. HR Menedżerów,
8. Specjalistów odpowiedzialnych za proces planowania, naboru i selekcji personelu
9. Firmy rekrutacyjne