Najwyższa Izba Kontroli ocenia pozytywnie, pomimo stwierdzonych nieprawidłowości, szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez skontrolowane urzędy pracy - poinformował wiceprezes NIK Stanisław Jarosz.
Wiceprezes NIK podkreślił, że do nieprawidłowości można zaliczyć m.in. brak strategicznych celów szkolenia oraz niewystarczająca koordynacje ze strony wojewódzkich urzędów pracy. Zdaniem Jarosza, największym "minusem" systemu szkoleń jest zbyt Mały udział w kursach długotrwale bezrobotnych.
Według Izby, do zwiększenia skuteczności Urzędów pracy może przyczynić się m.in.: wypracowanie efektywnych metod planowania szkoleń, ściśle współdziałanie wojewódzkich i powiatowych urzędów pracy w zakresie diagnozowania lokalnych rynków pracy oraz objecie szkoleniami większej liczby bezrobotnych.
Izba przeprowadziła kontrole 31 powiatowych oraz 8 wojewódzkich urzędów pracy. Kontrola objęła okres od kwietnia do sierpnia 2007 r.
- W trakcie tej kontroli chcieliśmy dokonać oceny wykorzystania przez administrację samorządową środków publicznych na szkolenia. (...) Wydawane są kwoty istotne: około 200 mln zł rocznie. Szkolenia są istotnym elementem rynku pracy - mówił Jarosz.
- W naszym kraju szkoleniami objętych jest 6-7 proc. bezrobotnych, kiedy wskazania Komisji Europejskiej dotyczą 25 proc. Wiec tutaj widzimy duży dysonans - mówił.
Jak informuje NIK, 62,4 proc. ankietowanych uczestników szkoleń prowadzonych przez urzędy pracy w latach 2005-2006 przyznało, że znalazło pracę. Natomiast 66 proc. respondentów podkreślało, że odbyty kurs pomógł im podwyższyć kwalifikacje, a ponad 34 proc. wskazało, ze szkolenie pomogło im w znalezieniu zatrudnienia.
Źródło: PAP.