Szukaj szkolenia

Zarządzanie i organizacja

(911 ofert)
szkolenie
rabat
cena (zł)
-
lokalizacja
https://mentori.pl/szkolenia-zarzadzanie/
https://www.qms-solutions.pl
https://lij.com.pl/
https://www.wstronerozwoju.com/
https://www.adnakademia.pl/
https://superszkolenia.pl/

Skuteczny handlowiec

jak budować wartość
i efektywnie sprzedawać?

Sprawdź >

Kierowanie zespołem

nowoczesne techniki kierowania
i motywowania pracowników

Sprawdź >

https://amgszkolenia.pl/
https://www.ekspertcelny.eu
https://www.pharmareview.info/pl
https://www.univers.com.pl/
https://szkolenia.com/firma/theta-consulting-sp.z-o.o.-545
https://lij.com.pl/
https://gestaltszkola.pl/
https://www.jgt.pl/?utm_source=szkolenia.com&utm_medium=baner&utm_campaign=szkolenia_com
https://wiedza.tuv-thuringen.pl/fit
https://szkolaprofesjonalnejsprzedazy.pl/
https://obis.pl/eduobis/
https://szkolenia.com/firma/instytut-studiow-podatkowych-modzelewski-i-wspolnicy-sp.z-o.o.-997
https://szkolenia.com/firma/hillway-training-consulting-sp.j.-458
https://www.edufuturo.pl/katalog-szkolen/kalendarz-szkolen.html
https://www.adnakademia.pl/
https://www.lmcg.com.pl/szkolenia.html
Sortowanie
od najnowszych
Zarządzanie zespołem sprzedażowym / szkolenie zamknięte
Zarządzanie zespołem sprzedażowym / szkolenie zamknięte
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Zarządzanie zespołem produkcyjnym / szkolenie zamknięte
Zarządzanie zespołem produkcyjnym / szkolenie zamknięte
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Motywowanie pracowników / szkolenie zamknięte
Motywowanie pracowników / szkolenie zamknięte
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Skuteczny Lider Zespołu-motywowanie i przywództwo / szkolenie zamknięte
Skuteczny Lider Zespołu-motywowanie i przywództwo / szkolenie zamknięte
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Nowoczesne strategie zarządzania zespołem / szkolenie zamknięte
Nowoczesne strategie zarządzania zespołem / szkolenie zamknięte
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Obsługa reklamacji. Szkolenie dedykowane / zamknięte. Szyte na miarę
Obsługa reklamacji. Szkolenie dedykowane / zamknięte. Szyte na miarę
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Zarządzanie sobą w czasie i realizacja celów. Szkolenie dedykowane / zamknięte. Szyte na miarę
Zarządzanie sobą w czasie i realizacja celów. Szkolenie dedykowane / zamknięte. Szyte na miarę
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o
Do ustalenia
6 014,70 zł (4 890,00 netto)
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Menedżer w świecie zmian
Menedżer w świecie zmian
MENTORI sp. z o.o.
Do ustalenia
10 860,90 zł (8 830,00 netto)
Strategie Zakupowe w przedsiębiorstwie - procedury i umowy z dostawcami.
Strategie Zakupowe w przedsiębiorstwie - procedury i umowy z dostawcami.
ATL Achievement Through Learning Sp. z o.o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Prawo pracy w praktyce
Prawo pracy w praktyce
Szkoła Przedmiotów Ścisłych
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Budowanie zaangażowania i odpowiedzialności pracowników - szkolenie dla menedżerów
Szkolenie HILLWAY Budowanie zaangażowania i odpowiedzialności pracowników - szkolenie dla menedżerów
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Merchandising w praktyce, czyli jak sprzedawać więcej?
Szkolenie HILLWAY Merchandising w praktyce, czyli jak sprzedawać więcej?
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Przywództwo według Maxwella
Szkolenie HILLWAY Przywództwo według Maxwella
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zespołem hybrydowym
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zespołem hybrydowym
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Job Crafting - nowa metoda na budowanie sensu i większej satysfakcji w pracy
Szkolenie HILLWAY Job Crafting - nowa metoda na budowanie sensu i większej satysfakcji w pracy
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
KIEROWANIE ZESPOŁEM nowoczesne techniki kierowania i motywowania pracowników
KIEROWANIE ZESPOŁEM nowoczesne techniki kierowania i motywowania pracowników
VIDI Centrum Rozwoju Kadr
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Asertywna komunikacja i wywieranie wpływu w zarządzaniu pracownikami
Szkolenie HILLWAY Asertywna komunikacja i wywieranie wpływu w zarządzaniu pracownikami
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Warsztat Efektywnego Project Managera
Szkolenie HILLWAY Warsztat Efektywnego Project Managera
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna Komunikacja w zarządzaniu w oparciu o model Extended DISC
Szkolenie HILLWAY Efektywna Komunikacja w zarządzaniu w oparciu o model Extended DISC
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie Motywacja pozapłacowa – motywowanie pracowników w efektywnym zarządzaniu zespołem
Szkolenie Motywacja pozapłacowa – motywowanie pracowników w efektywnym zarządzaniu zespołem
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie Zarządzanie energią osobistą – czyli jak wzmocnić efektywność poprzez zarządzanie własną energią
Szkolenie Zarządzanie energią osobistą – czyli jak wzmocnić efektywność poprzez zarządzanie własną energią
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
Szkolenie HILLWAY Feedback – skuteczne wdrożenie modelu udzielania informacji zwrotnej
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
ZARZĄDZANIE I KOMUNIKACJA W ZESPOLE PROJEKTOWYM
ZARZĄDZANIE I KOMUNIKACJA W ZESPOLE PROJEKTOWYM
LUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCI
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Komunikacja NVC – sztuka empatycznej komunikacji bez przemocy
Szkolenie HILLWAY Komunikacja NVC – sztuka empatycznej komunikacji bez przemocy
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Team Building - efektywny i zintegrowany zespół
Team Building - efektywny i zintegrowany zespół
Enterprise Advisors Polska Sp. z o. o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Zarządzanie rozproszonym zespołem sprzedażowym
Zarządzanie rozproszonym zespołem sprzedażowym
Enterprise Advisors Polska Sp. z o. o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Efektywne wdrażanie nowych kompetencji w podległym zespole
Efektywne wdrażanie nowych kompetencji w podległym zespole
Enterprise Advisors Polska Sp. z o. o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Myślenie strategiczne w zarządzaniu i podejmowaniu decyzji
Myślenie strategiczne w zarządzaniu i podejmowaniu decyzji
Enterprise Advisors Polska Sp. z o. o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Kim jest buddy? Warsztat dla osób wspierających wdrożenie nowych pracowników
Szkolenie HILLWAY Kim jest buddy? Warsztat dla osób wspierających wdrożenie nowych pracowników
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja w budowaniu zespołu
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja w budowaniu zespołu
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zmianą, czyli ABC lidera zmiany – szkolenie menedżerskie
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zmianą, czyli ABC lidera zmiany – szkolenie menedżerskie
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie konfliktem i skuteczne rozwiązywanie konfliktów
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie konfliktem i skuteczne rozwiązywanie konfliktów
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Komunikacja w zarządzaniu w oparciu o model Extended DISC
Szkolenie HILLWAY Komunikacja w zarządzaniu w oparciu o model Extended DISC
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY OKR w pracy menedżera – metoda OKR w nowoczesnym zarządzaniu przez cele
Szkolenie HILLWAY OKR w pracy menedżera – metoda OKR w nowoczesnym zarządzaniu przez cele
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
AUDITOR WEWNĘTRZNY WG BRCGS FOOD v9 & IFS FOOD v8
AUDITOR WEWNĘTRZNY WG BRCGS FOOD v9 & IFS FOOD v8
LUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCI
Do ustalenia
cena do ustalenia
Rozwój kompetencji menedżerskich
Rozwój kompetencji menedżerskich
Enterprise Advisors Polska Sp. z o. o.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Motywowanie Zespołu do Realizacji Stawianych Celów Biznesowych.
Motywowanie Zespołu do Realizacji Stawianych Celów Biznesowych.
ATL Achievement Through Learning Sp. z o.o.
Do ustalenia
1 832,70 zł (1 490,00 netto)
Szkolenie HILLWAY Budowanie zaangażowania i odpowiedzialności pracowników - szkolenie menedżerskie
Szkolenie HILLWAY Budowanie zaangażowania i odpowiedzialności pracowników - szkolenie menedżerskie
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywne zarządzanie zespołem hybrydowym
Szkolenie HILLWAY Efektywne zarządzanie zespołem hybrydowym
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna rekrutacja: Sprzedaż oferty pracy – szkolenie dla rekruterów i head hunterów/ HIT!
Szkolenie HILLWAY Efektywna rekrutacja: Sprzedaż oferty pracy – szkolenie dla rekruterów i head hunterów/ HIT!
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Grywalizacja – zastosowanie w projektowaniu zadań AC/DC - warsztat dla HR
Szkolenie HILLWAY Grywalizacja – zastosowanie w projektowaniu zadań AC/DC - warsztat dla HR
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Profesjonalny offboarding z dbałością o pracownika i organizację
Szkolenie HILLWAY Profesjonalny offboarding z dbałością o pracownika i organizację
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
Szkolenie HILLWAY Efektywna komunikacja nakierowana na współpracę i osiąganie zespołowych celów
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zwinne zarządzanie projektami – Agile Project Management i Scrum
Szkolenie HILLWAY Zwinne zarządzanie projektami – Agile Project Management i Scrum
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie kryzysem i sytuacjami kryzysowymi w pracy managera zespołu
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie kryzysem i sytuacjami kryzysowymi w pracy managera zespołu
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Efektywny offboarding z dbałością o pracownika i organizację
Szkolenie HILLWAY Efektywny offboarding z dbałością o pracownika i organizację
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie różnorodnością w efektywnym zarządzaniu zespołem
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie różnorodnością w efektywnym zarządzaniu zespołem
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
SZKOLENIE ON-LINE: Zarządzanie zespołem rozproszonym
10% rabatu SZKOLENIE ON-LINE: Zarządzanie zespołem rozproszonym
AVENHANSEN Sp. z o.o.
Do ustalenia
3 075,00 zł (2 500,00 netto)
Szkoleniezarządzanie zakupami - dla działu zakupów
pewne szkolenie
Szkoleniezarządzanie zakupami - dla działu zakupów
KM Studio - szkolenia coaching
Do ustalenia
1 783,50 zł (1 450,00 netto)
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zmianą, czyli ABC lidera zmiany – szkolenie menedżerskie
Szkolenie HILLWAY Zarządzanie zmianą, czyli ABC lidera zmiany – szkolenie menedżerskie
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia
SZKOLENIE ON-LINE: Motywowanie przez docenianie oraz rozwój pracowników w czasach pandemii
5% rabatu SZKOLENIE ON-LINE: Motywowanie przez docenianie oraz rozwój pracowników w czasach pandemii
AVENHANSEN Sp. z o.o.
Do ustalenia
3 690,00 zł (3 000,00 netto)
SZKOLENIE ON-LINE: Efektywny Menedżer ON-LINE – komunikacja z zespołem na odległość
5% rabatu SZKOLENIE ON-LINE: Efektywny Menedżer ON-LINE – komunikacja z zespołem na odległość
AVENHANSEN Sp. z o.o.
Do ustalenia
4 305,00 zł (3 500,00 netto)
Analityczne i kreatywne myślenie, rozwiązywanie problemów, podejmowanie decyzji
Analityczne i kreatywne myślenie, rozwiązywanie problemów, podejmowanie decyzji
FUNDACJA TRAINING PROJECTS
Do ustalenia
cena do ustalenia
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
Szkolenie HILLWAY Coachingowy styl zarządzania i współpracy w zespole
HILLWAY Training & Consulting Sp. J.
Do ustalenia
cena do ustalenia

Szkolenia zamknięte z zarządzania i organizacji pracy

Zarządzanie biznesem jeszcze na początku wieku było sprawą dość intuicyjną. Dopiero przemyślenia ekonomistów położyły podwaliny pod duże, wielopoziomowe przedsiębiorstwa i organizacje. Zarządzanie jest dziś dziedziną dobrze opisaną, jednak wciąż dynamicznie się zmieniającą. Wynika to z dynamicznych zmian, jakie zachodzą w społeczeństwie oraz zmieniających się priorytetach tak przedsiębiorstw, jak i organizacji, aparatu państwowego czy samych jednostek.

 

Dedykowane szkolenia dla managerów z różnych szczebli można podzielić na dwa aspekty. Pierwszym są umiejętności miękkie związane z komunikacją, obserwacją i nadzorowaniem grupy oraz zarządzaniu konfliktami. Drugim są umiejętności twarde skupiające się na wiedzy specjalistycznej, potrzebnej do planowania i realizacji zadań w konkretnej dziedzinie, za którą odpowiedzialność została nam powierzona.

 

Dedykowane kursy zarządzania i organizacji

Szklenia z zarządzania i organizacji są dedykowane managerom wszystkich szczebli oraz osobom chcącym w przyszłości objąć stanowiska managerskie. Wiąże się z tym podział kursów pod względem udziału w materiale szkolenia z umiejętności miękkich i twardych w kursach zarządzania i organizacji.

 

Szkolenia przeznaczone dla managerów niskich szczebli składają się głównie z elementów twardych, ponieważ na tym poziomie pracuje się z surowymi nieprzetworzonymi informacjami i rolą niższej kadry managerskiej jest zabranie i opracowanie tych informacji z pomocą podległego im zespołu. Wraz ze wspinaniem się po drabinie decyzyjnej, rośnie w kursach zarządzania i organizacji udział umiejętności miękkich, ponieważ nie ma już na tym poziomie potrzeby interpretacji danych, jest natomiast potrzebne wyciąganie szerszych wniosków z już przygotowanych opisów oraz ważny staje się nadzór nad całymi działami, zatrudniającymi niejednokrotnie dziesiątki ludzi. Na najwyższych szczeblach zarządzanie szczególnie istotną rolę odgrywają umiejętności miękkie oraz umiejętność strategicznego planowania, pozwalające tworzyć długofalowe strategie rozwoju. Każde pragnące rozwoju przedsiębiorstwo potrzebuje rozwijać swoich managerów, tak by na podstawie informacji z wewnątrz i zewnątrz firmy potrafili rozwiązywać problemy i konflikty. Dobrze zarządzane zespoły są wydajniejsze i bardziej zaangażowane w rozwój firmy.

 

zobacz profil udostępnij zapytanie grupowe