Szukaj szkolenia

Edukacja i rozwój

Kompetencje miękkie – czy na pewno są nam potrzebne…?
Edukacja i rozwój

Kompetencje miękkie – czy na pewno są nam potrzebne…?

Niezależnie od tego, gdzie mieszkamy, jaką wykonujemy pracę, musimy współpracować z innymi ludźmi, komunikować się z nimi, negocjować, wypracowywać wspólne stanowisko. Kompetencje miękkie mają nieodłączny związek z...

Jak rozpoznawać i rozwijać firmowe talenty?
Edukacja i rozwój

Jak rozpoznawać i rozwijać firmowe talenty?

Talent – co to takiego?Największą wartością przedsiębiorstwa są ludzie. Warto więc inwestować w rozwój ich potencjału, pamiętając, że może się to przełożyć na wzrost efektywności i sukces firmy. Zidentyfikowanie...

Dyskryminacja, mobbing, molestowanie  – wstęp wzbroniony!
Edukacja i rozwój

Dyskryminacja, mobbing, molestowanie – wstęp wzbroniony!

Dobre relacje w pracy – przywilej czy obowiązek?Dobra atmosfera w pracy to jeden z najcenniejszych atutów każdego pracodawcy. Dbałość o poprawne relacje to nie tylko przejaw dobrej woli, ale przede wszystkim obowiązek wszystkich...

Dane osobowe pracowników – to prawo określa, jakich informacji może żądać pracodawca
Edukacja i rozwój

Dane osobowe pracowników – to prawo określa, jakich informacji może żądać pracodawca

Różni pracodawcy, ale ten sam zakres danych osobowychOstatnia fala oszustw przy wyłudzaniu danych osobowych metodą „na rekrutację" dowodzi, że świadomość pracowników na temat zakresu danych osobowych, jakich przyszły...

Najważniejsze zmiany w prawie pracy w 2016 roku
Edukacja i rozwój

Najważniejsze zmiany w prawie pracy w 2016 roku

Kadrowi świętują Sylwestra zawsze z pewną obawą. Co przyniesie Nowy Rok? Jakie zmiany wejdą w życie i co będą oznaczały w praktyce? Aby Wam – choć trochę – zmniejszyć noworoczny zawodowy stres, przygotowaliśmy zestawienie...

Savoir – vivre na święta
Poradniki

Savoir – vivre na święta

Zbliżają się święta Bożego Narodzenia, a wraz z nimi świąteczne spotkania w gronie rodzinnym i przyjaciół, wręczanie prezentów i składanie życzeń.Warto więc przypomnieć sobie podstawowe zasady savoir – vivre’u...

Wartość dodana w projekcie szkoleniowym.  nowe kompetencje i co jeszcze? studium przypadku.
Edukacja i rozwój

Wartość dodana w projekcie szkoleniowym. nowe kompetencje i co jeszcze? studium przypadku.

Studium przypadku.Kilka tygodni temu zakończyliśmy duży projekt szkoleniowy w firmie z branży usługowo-handlowej. Podczas 18 miesięcy intensywnej pracy z zarządem, kadrą menadżerską firmy, administracją oraz zespołem...

Koncepcja kompetencji w zarządzaniu zasobami ludzkimi w kontekście uczenia się przez całe życie
Edukacja i rozwój

Koncepcja kompetencji w zarządzaniu zasobami ludzkimi w kontekście uczenia się przez całe życie

Kompetencja - zgodnie z syntezą poglądów kilkuset specjalistów zarządzania zasobami pracy biorących udział w konferencji w Johannesburgu w 1995 r. - jest zestawem powiązanej wiedzy, umiejętności i zdolności, który ma wpływ...

W szkoleniach mniej znaczy lepiej.
Poradniki

W szkoleniach mniej znaczy lepiej.

Od dłuższego czasu toczy się dyskusja o tym, jak dobierać ilość osób na szkolenie, aby było ono najefektywniejsze. Zdania trenerów są podzielone, oferty firm szkoleniowych rozbudowane, informacje marketingowe sprzeczne, a na...

Jak opisać szkolenia w cv?
Poradniki

Jak opisać szkolenia w cv?

Jeśli chcesz stworzyć profesjonalne CV, pamiętaj, że każda sekcja powinna być dopasowana do danej oferty pracy. Dzięki temu Twoje CV będzie bardziej przekonujące dla pracodawcy.W tym artykule dowiesz się, jak opisać sekcję...

Prezentacje o dużej sile oddziaływania
Poradniki

Prezentacje o dużej sile oddziaływania

Czy faktycznie jest szybki, prosty sposób na nauczenie się występowania przed publicznością - czy też jest to tylko intrygujący tytuł zawierający obietnice na wyrost?Aby mocno oddziaływać na słuchaczy, recepta jest prosta: mów...

Ucz się i nawiązuj kontakty. o tym, jak budować sieć znajomości na szkoleniach
Poradniki

Ucz się i nawiązuj kontakty. o tym, jak budować sieć znajomości na szkoleniach

Jeśli zdecydowałeś się na wzięcie udziału w szkoleniu, kursie czy studiach podyplomowych, pamiętaj, że nie będziesz tam się tylko uczył. Równie ważne jak zdobycie wiedzy i dodatkowych kwalifikacji będą relacje, jakie...

Sztuka przemawiania - storytelling
Poradniki

Sztuka przemawiania - storytelling

Najlepsi liderzy są zwykle wspaniałymi mówcami. Przemawianie to efektywny sposób na zaangażowanie Twojego zespołu, zaktywizowanie Twoich klientów oraz przekonanie potencjalnych inwestorów. Aby być skutecznym w dzisiejszym świecie...

Jak być idealną sekretarką?
Poradniki

Jak być idealną sekretarką?

Żaden biznesmen nie mógłby funkcjonować na co dzień w biznesie i spełniać swojej roli w przedsiębiorstwie, które prowadzi, gdyby nie jego sekretarka. Stanowisko to jest obiektem drwin wielu środowisk, ale tak naprawdę, zdolna...

„sięgaj dalej. scenariusze szkoleń biznesowych”
Edukacja i rozwój

„sięgaj dalej. scenariusze szkoleń biznesowych”

„Sięgaj dalej. Scenariusze szkoleń biznesowych” Autorzy: Patrycja Korpacka i Andrzej Zdanowski Data premiery: 24 listopad 2015 r. ISBN: 978-83-63566-58-6 Wydawnictwo Słowa i Myśli   Pierwsza książka...

5 sposobów na zarządzanie swoim czasem
Poradniki

5 sposobów na zarządzanie swoim czasem

Nasza codzienność nie jest taka kolorowa, jak mogłoby się wydawać. Praca, dom, dzieci, wydarzenia kulturowe, znajomi, spotkania biznesowe - natłok obowiązków czasami potrafi przytłoczyć. Tym bardziej wtedy, kiedy nie możemy...

Jak efektywnie zarządzać szkoleniami?
Poradniki

Jak efektywnie zarządzać szkoleniami?

Najcenniejszym zasobem, jaki posiadać może przedsiębiorstwo, są wykwalifikowani, doświadczeni i w pełni zaangażowani w wykonywanie obowiązków zawodowych pracownicy. Warto inwestować w ich rozwój, ale manager czy właściciel...

Twoje wynagrodzenie. twoja sprawa
Edukacja i rozwój

Twoje wynagrodzenie. twoja sprawa

Pewnie wiesz, jaka jest różnica między naszym wynagrodzeniem netto i brutto. Pewnie wiesz też, że ta różnica jest stanowczo zbyt duża. Razem ze znajomymi narzekasz na wysokie podatki, składki, ubezpieczenie, ale powiedz szczerze...

Szkolić czy nie szkolić? to nie jest pytanie!
Poradniki

Szkolić czy nie szkolić? to nie jest pytanie!

W Polsce ciągle pokutuje myślenie: nie wyszkolimy swoich pracowników, bo gdy to zrobimy, odejdą. Zastanów się jednak, co będzie, jeśli oni z Tobą zostaną?Przygotowaliśmy zestaw 6 powodów, dla których warto podnosić...

Kurs księgowości to nauka biznesu!
Edukacja i rozwój

Kurs księgowości to nauka biznesu!

Rachunkowości możesz nauczyć się na wiele sposobów – możesz skończyć studia kierunkowe czy technikum (jeśli już w młodym wieku wiesz, co chcesz robić w przyszłości), szkołę policealną (jeśli masz wolne dwa lata i dużo...

W kadrach liczy się praktyczne przygotowanie
Edukacja i rozwój

W kadrach liczy się praktyczne przygotowanie

Każdy kurs, który ma na celu przygotowanie do pracy na o stanowisku specjalisty ds. wynagrodzeń i kadr musi być praktyczny. Nie powinien być to wykład, lecz warsztat, podczas którego rozwiązuje się zadania, analizuje case stady i...

Six sigma | voc | ctq
Poradniki

Six sigma | voc | ctq

Podczas wyboru projektów poprawy jednym z pierwszych kroków jest postawienie sobie trudnego pytania „CZY WIEM CZEGO CHCĄ KLIENCI”?Ta sugestia usłyszenia głosu klienta (Voice of Customer – VoC) w prostej linii prowadzi nas do...

Komunikacja międzykulturowa i jej zakłócenia
Edukacja i rozwój

Komunikacja międzykulturowa i jej zakłócenia

Prowadząc biznes w środowisku międzynarodowym można spotkać się z problemami zakłóceń w komunikacji i zjawiskiem braku zrozumienia wzajemnych intencji. Jak efektywnie się komunikować w skali międzykulturowej?Problemy z...

Zostań gigantem sukcesu!
Edukacja i rozwój

Zostań gigantem sukcesu!

Mamy ogromną przyjemność poinformować, że nasz Zespół Tax Consilium właśnie dołączył do grona Partnerów firmy Milewski & Partnerzy, którzy wspólnie promują najważniejsze wydarzenie biznesowe tej jesieni – Giants of...

zobacz profil udostępnij zapytanie grupowe