Cechy
wyczyść![Gra w podatki](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Headhunting](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Jak prawidłowo przygotować i przeprowadzić przetarg w administracji publicznej](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Komunikacja biznesowa w języku angielskim](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Komunikacja marketingowa na rynku B2B](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Komunikacja w zespole w oparciu o typy osobowości według MBTI](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Koncentracja/techniki szybkiego czytania](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Kontrola Drogowa w świetle zmian Prawa o Ruchu Drogowym oraz innych ustaw](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Lojalność pracownicza czyli jak zatrzymać najlepszych w firmie](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Magazynier z obsługą komputera](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Metodologia projektowa – od pomysłu do realizacji](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Międzynarodowe zwyczaje uzanse i reguły handlowe](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Mnemotechniki czyli sztuka zapamiętywania](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Moderowanie](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Motywowanie pracowników II](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Narzędzia budowania autorytetu szefa](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![NLP – wprowadzenie do wybranych zagadnień](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![NLP w biznesie](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Nowa Instrukcja Kancelaryjna i nowe zasady archiwizacji dokumentacji](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Nowoczesna gospodarka odpadami](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![SIO: zadania i obowiązki podmiotów zobowiązanych w roku 2014 po zmianie ustawy o SIO](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Obrót magazynowy w przedsiębiorstwie](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Obsługa kas fiskalnych i terminali płatniczych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Obsługa systemu teleinformatycznego e-sąd](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Obsługa terminala płatniczego POS](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Ocena ryzyka zawodowego - zakres ogólny](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Od startu do mety – jak przeprowadzić skuteczne spotkanie handlowe](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Odpowiedzialność członków zarządu spółek kapitałowych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Odpowiedzialność prawna pracodawcy](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Optymalne i skuteczne metody pracy z arkuszem kalkulacyjnym](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Osobowość dziecka – wrodzona matryca czy tabula rasa?](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Planowanie przestrzenne](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Płace od A do Z – szkolenie dla zaawansowanych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Podstawy prawa dla księgowości](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Podstawy savoir vivre’u i protokołu dyplomatycznego dla żołnierzy zawodowych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Polityka bezpieczeństwa informacji w szkołach i placówkach oświatowych po nowelizacji ustawy o SIO](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Polowanie na odpowiedniego kandydata](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Poprawne redagowanie pism urzędowych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Poradnictwo i pomoc psychologiczna dla osób poszukujących pracy](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Postępowanie upadłościowe](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Pracownik Obsługi Klienta na Stacji Paliw](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Prawne aspekty reklamacji - z uwzględnieniem zmian w prawie w 2014r](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Prawo spółek](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Prawo zamówień publicznych dla Wykonawców](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Prawo zobowiązań](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Problematyka stosowania przepisów tzw. „specustawy drogowej”](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Procedura weryfikacji dostępu do bazy danych SIO](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Proces uczenia się i nauczania w zgodzie z wrodzonymi preferencjami](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Profesjonalna asystentka i sekretarka](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Profesjonalne prezentacje i wystąpienia publiczne](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Projektowanie 2D - szkolenie z DraftSight](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Projektowanie i wykorzystywanie modeli kompetencyjnych w ZZL](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Projekty diagnostyczno doradcze w obszarze HR](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Prowadzenie spotkań i wystąpień publicznych](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Psychologia obsługi Klienta](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Psychologia reklamy i zachowań konsumenckich](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
![Psychologia relacji z pacjentem](https://static.szkolenia.com/public/companies/4/4/thumb/logo-1566202513.png)
Wykwalifikowana kadra pracowników to najcenniejszy potencjał firmy w wysoko rozwiniętej gospodarce. Niezależnie od stanu ogólnej dostępności pracowników znalezienie osób z umiejętnościami i wiedzą potrzebnymi w danym przedsiębiorstwie w danej sytuacji jest mocno ograniczona. Odpowiedzią na ten problem jest silnie rozwijający się rynek usług szkoleniowych skierowanych tak do osób indywidualny, chcących zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, jak i do pracodawców chcących zwiększyć kwalifikacje swoich pracowników tak by odpowiadały nowym potrzebom firmy. Zachęcamy do skorzystania z oferty kursów i szkoleń organizowanych w całej Polsce, które dostępne są w serwisie Szkolenia.com.
Potrzeby osób poszukujących pracy, chcących zmienić stanowisko i freelancerów są różne. Głównie koncentrują się one na chęci rozwinięcia umiejętności praktycznych w dziedzinach, w których już posiadają wykształcenie formalne w postaci szkół zawodowych i studiów akademickich lub koncentrują się na dziedzinach w których nie można zdobyć wyksztalcenia w ramach publicznego systemu oświaty. Osoby takie są również bardzo zainteresowane kursami specjalistycznymi dającymi uprawnienia techniczne do korzystania z pojazdów i urządzeń powszechnie występujących w przemyśle, czy też kursami i szkoleniami umożliwiającymi uzyskanie certyfikatu, który potwierdza możliwość pracy w konkretnym zawodzie.
Potrzeby szkoleniowe przedsiębiorstw mogą różnić się od tych, które mają osoby indywidualne. W Polsce są setki tysięcy firm i każda z nich ma swoiste potrzeby związane z wiedzą i umiejętnościami pracowników. Dlatego tak ważne jest w prowadzeniu firmy posiadanie spójnej polityki szkoleniowej i określenie, jakie rodzaje szkoleń dla pracowników firma przeprowadza własnymi środkami, a jakie zleci podmiotom zewnętrznym. O ile szkolenia wewnętrzne są łatwe do wpasowania w organizację pracy w przedsiębiorstwie, o tyle szkolenia prowadzone przez firmy zewnętrzne mogą wpływać na dyspozycyjność pracowników. Dlatego by dopasować się do potrzeb firm, podmioty prowadzące szkolenia przygotowały szeroki wybór form szkoleń dopasowanych do ich tematyki oraz potrzeb klientów. Szkolenia takie mogą być prowadzone w przedsiębiorstwie, w placówkach szkoleniowych, w formie szkoleń online lub łączyć wcześniej wymienione formy. Szkolenia nigdy nie powinny być traktowane jako zbędne obciążenie finansowe dla zakładu pracy i jego finansów. Jest to bowiem inwestycja, która daje perspektywy zysków generowanych przez dobrze wyszkolonych pracowników napędzających rozwój i innowacje w firmie.